Marathons créatifs

Aussi appelé “Hackathon”, c’est un format pédagogique immersif très apprécié où les apprenant.es travaillent en équipe pour répondre à une problématique en seulement quelques jours, usant de leur créativité.


Un marathon créatif est l’occasion de nombreux apprentissages au-delà de la thématique abordée : 

🤝 Travail collectif et mise en pratique d’outils de coopération

🙌 Créativité, storytelling et communication

💭 Découverte de nombreux outils et méthodologies d’innovation

💚 On peut faire des choses super intéressantes en prenant beaucoup de plaisir !

Exemples de thèmes abordés :

  • Initiation au Numérique responsable

  • Construire une solution numérique sur un enjeu de territoire

  • Enjeux de transition écologique et sociale

  • A co-construire selon votre problématique, sur un ou plusieurs enjeux de transition.

Iels ont kiffé !

Ce fut une incroyable expérience !

Super ambiance et très dynamique !

Le contenu a été très riche et varié, en apprenant les uns des autres.

Retours d’expériences détaillés

5 jours pour créer une solution numérique sur un enjeu du territoire. Salon de l’innovation étudiante avec 200 ingénieur.es en M1.

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Marathon créatif sur le numérique responsable en 4ème année d’école d’ingénieur. Nous intervenons depuis 2022 à Paris et à Laval.

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Vous souhaitez organiser un marathon créatif dans votre école ?

Contactez notre équipe pour en discuter !

Pierre-Antoine ARVOIS
pa.arvois@holomea.com

06 33 72 80 83

Téléchargez notre Kit “Comment organiser un marathon créatif ?”

On y a listé les informations principales sur nos marathons, du déroulé détaillé aux conseils pratiques !

Déroulé d’un marathon créatif

Phase 1 - Lancement du marathon

Cette phase se déroule idéalement en groupe restreint (30-35 apprenants dans la salle).

  • Mise en route émotionnelle afin d’impliquer les apprenant.es

  • Connexion aux enjeux et concepts clés pour une mise à niveau de tout.es les apprenant.es via un ou plusieurs formats participatifs et engageants

  • Présentation du scénario du marathon avec les grandes étapes et livrables attendus

  • Création des équipes et choix des problématiques

Phase 2 - Travail en équipe

Cette phase peut se dérouler en groupe restreint (6 équipes pour 1 facilitateur.ice) ou en grand groupe (12 équipes avec 2 facilitateur.ices).

  • Idéation - définir les grandes lignes de la solution à construire à partir de la problématique

  • Réalisation d’un prototype selon les contraintes données (temps, matériel, etc.)

  • Création d’un pitch pour soutenir le prototype

  • Capsules d’informations pour approfondir une méthode/un outil/un thème

  • Points de synchronisation entre les équipes afin de partager les idées afin d’enrichir les autres

  • Crashtest à un temps donné, la veille du jury : des encadrants testent en conditions réelles et partagent des idées d’améliorations pour aider à la finalisation

Phase 3 - Jury

La phase de jury se déroule généralement en grand groupe, sous forme de salon, mais cela peut varier selon le scénario.

  • Accueil et briefing des jury : remise des supports d’évaluation

  • Présentation devant un jury et un public : la moitié des équipes présentent leurs travaux devant un jury et un public plus large, constitué au minimum des autres équipes qui ne présentent pas.

Phase 4 - Conclusion

Cette phase se déroule idéalement en groupe restreint (30-35 apprenants dans la salle).

  • Sédimentation : temps de réflexion individuel puis d’échanges pour fixer les apprentissages

  • Évaluation par les participants et animateurs

Clés de réussite

Pour assurer la réussite de nos marathons, nous sommes très attentifs aux dimensions suivantes :

Expérientiel

  • L’ambiance générale doit être agréable, joyeuse et dans un esprit de coopération, même entre les équipes.

  • Nous évitons de mettre en compétition les équipes.

  • Faire le lien avec le contexte concret des apprentant.es, ne pas rester dans la théorie.

Opérationnel

Cognitif

  • Les problématiques doivent être challengeantes intellectuellement mais rester abordables dans une temps court pour ne pas mettre les apprenant.es en situation d’échec.

  • Une option est de laisser les équipes définir leur propre problématique à partir d’une contrainte définie en amont (ex : secteur d’activités, thématique)

Pédagogique

  • Les apprenant.es doivent être accompagné.es par des personnes facilitatrices ayant un lien direct avec les sujets traités.

  • Maximum 6 équipes par facilitateur.ice (environ 30 apprenant.es)

  • Un.e intervenant.e accompagne les mêmes équipes tout au long du marathon afin d’assurer une continuité pédagogique.

  • Une liberté d’action aux apprentant.es dans leur manière de faire, tout en guidant celleux qui semblent en avoir le plus besoin.

  • Des livrables écrits imposés pour aider la réflexion et la prise de décision.

A vous de jouer !

Contactez-nous

Organisons ensemble un marathon dans votre établissement

Pierre-Antoine ARVOIS
pa.arvois@holomea.com

06 33 72 80 83

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Vous y trouverez plus de détails et nos conseils pratiques pour organiser un super événement !